- 崗位職責(zé)：
1.結(jié)合公司戰(zhàn)略擬定中長(zhǎng)期市場(chǎng)規(guī)劃與策略，分解目標(biāo)并推進(jìn)達(dá)成；
2. 組織制定智能機(jī)器人產(chǎn)品市場(chǎng)推廣方案并監(jiān)督實(shí)施，助力當(dāng)期銷售目標(biāo)達(dá)成，并持續(xù)提升公司品牌知名度、美譽(yù)度及行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力；
3. 組織制定各產(chǎn)線渠道模式、渠道策略、渠道規(guī)劃及管理機(jī)制；
4. 組織制定年度培訓(xùn)計(jì)劃（包含銷售培訓(xùn)、渠道培訓(xùn)），建立健全公司專業(yè)的市場(chǎng)培訓(xùn)體系；
5. 建立健全市場(chǎng)調(diào)研與分析、品牌管理與市場(chǎng)費(fèi)效比提升、渠道管理等工作體系；
6. 打造專業(yè)的高績(jī)效市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)和人才梯隊(duì)。
任職資格：
1. 市場(chǎng)營(yíng)銷、機(jī)械、電氣、信息等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，5年以上同行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有外企經(jīng)驗(yàn)、機(jī)器人、汽車和大型設(shè)備行業(yè)背景者優(yōu)先；
2. 熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理模式，熟練運(yùn)用各種激勵(lì)措施；
3.具備優(yōu)秀的市場(chǎng)敏銳力、行業(yè)前瞻性，具備良好的統(tǒng)籌策劃能力、溝通合作能力、結(jié)果導(dǎo)向能力；
4.強(qiáng)烈的事業(yè)心、創(chuàng)新思維和大局觀，溝通坦誠(chéng)明快，親和力強(qiáng)；
5.具有較強(qiáng)的組織管理能力和團(tuán)隊(duì)打造能力。
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